Les Millsのクラスに参加するムーバーは、いつだって最高のワークアウト体験を求めています。日々トレンドが変化し、必要とされるテクニックも進化しているフィットネス業界において、Les Millsのインストラクターは常に成長し続けなくてはなりません。だからこそ、Les Millsはワークショップやトレーニング、評価システムを提供することで、インストラクターの継続的な成長をサポートしているのです。
GROWTH
インストラクターとしての成長
QWS（クォータリーワークショップ）
3ヶ月毎の新曲リリース時に実施するアップデートトレーニング。リリースへの理解を深め、より魅力的なクラスを提供することが可能となるため、クラスの集客につながります。復習用にクラスとエデュケーションのビデオも配布。通常のQWSより規模を拡大し、内容をさらに充実させたSuper QWSも定期的に開催します。
プレミアムワークショップ
海外からプログラムディレクターや人気プレゼンターを招いて行われるワークショップ。対象プログラムはもちろん内容も都度異なるため、Les Millsからの最新情報をお見逃しなく。
LMQ（レズミルズクオリフィケーションズ）
Les Millsでは、インストラクターがいつでも自身のスキルを確認できるよう、継続的な成長を目的としたLMQという評価システムを採用しています。LMQでは、インストラクターが成長するために必要なものを明確にし、それらを反映した成長フォームを提供します。そして、自分の強みに基づいた成長プランをインストラクター自らが構築できるように設計されています。
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さらなるキャリアアップ
質の高いインストラクターや輝くインストラクターは、フィットネス業界の発展にとって必要不可欠な存在です。そんなインストラクターの集合体、それがLes MillsのTAPチームです。